এটি কি সত্য যে এলএলসির মালিক ডাব্লু -২০ আয় পেতে পারেন না?

একটি সীমাবদ্ধ দায়বদ্ধতা সংস্থা তার কর্মচারীদের বেতনকে ব্যবসায়িক ব্যয় হিসাবে বাদ দিতে পারে, সংস্থার করযোগ্য লাভ হ্রাস করে। এলএলসির মালিকরা তবে ব্যবসায়ের কর্মচারী নন এবং তাই মজুরি দেওয়া যায় না - কখনও কখনও ফেডেরাল ফর্মের পরে "ডাব্লু -২ আয়" নামেও ডাকা হয় যা এই জাতীয় বেতনের প্রতিবেদন করে। ব্যতিক্রমটি যখন এলএলসি করের উদ্দেশ্যে কর্পোরেশন হিসাবে বিবেচিত হয় তখন বেছে নেয়।

আইআরএস চিকিত্সার নিয়ম

সীমাবদ্ধ দায়বদ্ধতা সংস্থাগুলি ফেডারাল আইনগুলির চেয়ে রাষ্ট্রীয় আইনের অধীনে প্রতিষ্ঠিত হয়। ফলস্বরূপ, অভ্যন্তরীণ রাজস্ব পরিষেবা এলএলসিকে ব্যবসায়ের একটি স্বতন্ত্র রূপ হিসাবে স্বীকৃতি দেয় না। যদি কোনও এলএলসির কেবল একজন মালিক থাকে - যাকে "সদস্য" বলা হয় - তবে আইআরএস একে একক মালিকানা হিসাবে ট্যাক্স করে। এলএলসির যদি দু'একজন বা আরও বেশি সদস্য থাকে তবে আইআরএস অংশীদার হিসাবে এটি ট্যাক্স করে।

যাইহোক, যে কোনও এলএলসি, এটি একক- বা বহু সদস্যের এলএলসি হোক, আইআরএসকে কর্পোরেশনের মতো আচরণ করার জন্য অনুরোধ করতে পারে।

একক সদস্য এলএলসি

একক-সদস্য এলএলসিগুলির জন্য যারা কর্পোরেশন হিসাবে কর আদায় করতে বলেনি, তাদের একমাত্র মালিকানার বিধি প্রযোজ্য। আপনি যদি একমাত্র স্বত্বাধিকারী হন তবে আপনি এবং আপনার ব্যবসায় আইনত অবিচ্ছেদ্য, যার অর্থ ব্যবসায়ের সমস্ত অর্থ স্বয়ংক্রিয়ভাবে আপনার is আপনি ডাব্লু -২ আয় অর্জন করতে পারবেন না কারণ আপনি সংস্থার কর্মী নন। আপনি আক্ষরিকভাবে কোম্পানী।

ব্যবসায়ের সমস্ত মুনাফা আপনার ব্যক্তিগত আয়ের হিসাবে ধার্য করা হয় এবং আপনাকে কেবল তাদের উপর আয়কর দিতে হবে না, তবে স্ব-কর্মসংস্থান করও হবে - স্ব-কর্মসংস্থানযুক্ত লোকদের জন্য সামাজিক সুরক্ষা এবং মেডিকেয়ার ট্যাক্স।

একাধিক সদস্য এলএলসি

একাধিক সদস্য এলএলসি যেগুলি কর্পোরেশন হিসাবে বিবেচনা করার জন্য অনুরোধ করেনি তাদের ক্ষেত্রে অংশীদারিত্বের জন্য শুল্ক বিধি প্রযোজ্য। অংশীদারিত্বের মালিকরা কর্মচারী নন এবং ডাব্লু -২০ আয় অর্জন করতে পারবেন না। পরিবর্তে, কোম্পানির সমস্ত লাভ অংশীদারদের ব্যক্তিগত আয়ের হিসাবে আরোপিত হয়; প্রতিটি অংশীদারকে তার প্রতিষ্ঠানের মালিকানার আগ্রহের ভিত্তিতে মুনাফার একটি অংশ বরাদ্দ দেওয়া হয়। সমস্ত অংশীদারদের অবশ্যই তাদের লাভের অংশের উপর আয়কর দিতে হবে; যারা সক্রিয়ভাবে সংস্থার জন্য কাজ করেন তাদের অবশ্যই তাদের লাভের অংশটি স্ব-কর্মসংস্থান হিসাবে উপার্জন হিসাবে বিবেচনা করবেন।

কর্পোরেট ট্যাক্স ট্রিটমেন্ট

যদি কোনও এলএলসি কর্পোরেট ট্যাক্স চিকিত্সা নির্বাচন করে, তবে সংস্থাটি তার মুনাফার উপর কর্পোরেট আয়কর প্রদান করে, বা এলএলসি আরও সাব-চ্যাপ্টার এস কর্পোরেশন হিসাবে বিবেচিত হতে পারে, যা কর্পোরেট ট্যাক্স দেয় না বরং তার মুনাফার মালিকদের কাছে বরাদ্দ দেয় অংশীদারিত্ব অনেক একইভাবে। কর্পোরেশন হ'ল একটি আইনী সংস্থা যা তার মালিকদের থেকে পৃথক, তাই কোনও এলএলসির সদস্য যা কর্পোরেশনের মতো আচরণ করা হয়, অন্য কোনও কর্মচারীর মতো ডাব্লু -২০১ receive আয় পেতে পারে, সংস্থাকে আয় এবং বেতনভিত্তিক ট্যাক্স হোল্ডিং সহ। প্রকৃতপক্ষে, সংস্থার হয়ে কাজ করা মালিকদের তাদের দায়িত্বের সাথে সামঞ্জস্য রেখে মোটামুটি বেতন প্রাপ্তি করতে হবে।

এটি তাদের বেতনকে লভ্যাংশ হিসাবে গ্রহণ করে - ট্যাক্সের পরে কর মুনাফার পরিবর্তে কর্পোরেট মুনাফার বিতরণ হিসাবে কর ফাঁকি দেওয়া থেকে রোধ করা prevent লভ্যাংশ প্রাপকদের জন্য করযোগ্য, তবে সাধারণভাবে, প্রাপকরা মজুরির চেয়ে লভ্যাংশের তুলনায় কম ট্যাক্স দেন।

সাম্প্রতিক পোস্ট